고운세상코스메틱은 2022년, 창사 이래 첫! 신입 공채를 시작했어요. 이렇게 많은 신입사원 분들이 한번에 입사한 적은 처음이라, 공채 1기가 입사한 작년 10월의 고운세상은 유난히 싱그러운 에너지가 넘쳤는데요.🌿
고운세상코스메틱에겐 너무나도 특별한 공채 1기, 신입사원 8명의 이야기를 담아보았습니다. 신입사원 8명의 입사를 위한 준비 과정과 합격 꿀팁도 아주 상세히 담겨있으니 조금 길더라도 고운세상코스메틱 입사를 꿈꾸는 예비 고운인 분들이라면 필독! 완독! 하셔야 할 거에요.✨
우선 고운세상코스메틱의 닥터지라는 브랜드는 너무 유명하고 잘 알고 있어서 채용공고를 봤을 때 관심이 갔습니다. 그 후 본격적으로 회사와 브랜드에 대해 공부하면서 브랜드가 가진 철학이 제가 하고자 하는 일의 방향, 그리고 저의 가치관에 잘 맞는다고 생각했어요.
저는 제가 하는 일이 사람들에게 긍정적인 영향을 끼쳤으면 좋겠다고 항상 생각해왔거든요. 닥터지는 ‘누구나 피부를 건강하게’라는 미션 하에 정말 진심으로 사람들의 피부를 건강하게 가꿀 수 있도록 돕는 브랜드였어요. 그래서 내가 고운세상코스메틱에 입사한다면, 나의 직업적 가치관과 목표를 함께 달성할 수 있을 것이라고 확신했어요.
저는 고운세상코스메틱에 입사를 한다면, 최고의 전문성을 가질 수 있을 것 같다는 생각으로 지원했어요. 신입사원으로 입사를 하지만 회사 안에서 마음껏 나의 역량을 펼치고 또 성장하면서 ‘나 자신’을 더욱 업그레이드 시킬 수 있는 환경을 갖추었다고 판단했어요. 지원 전 찾아본 고운세상코스메틱은 회사 자체도 성장세에 있었고, 그러면서도 직원들의 성장을 매우 강조하더라구요. 이 곳이라면 ****나의 강점을 발견하고 또 무한대로 발전시킬 수 있을 거라 생각했어요.
저는 기업 조사를 하면서 ‘AND(ft.인싸담당자)’ 채널에서 저희 대표님이신 필립이 직접 회사의 비전과 인재상을 설명해주신 영상을 보게 되었는데요. 이걸 보고 입사 결심을 굳혔어요. 매출 1천억 이상인 기업 중 대표님이 직접 채용 과정과 기업의 비전에 대해 이야기해주는 곳은 본 적이 없었거든요.
저는 개인적으로 성취감을 굉장히 중요하게 생각하는데, 일반적인 기업에 입사를 하면 하나의 부품처럼 명확한 목표나 이유를 모르고 해야만 하는 일이 많을 것 같다는 막연한 걱정이 있었어요. 그런데 회사의 리더가 직접 우리가 나아가고자 하는 방향과 추구하는 가치를 공유해주는 회사라면 함께 이뤄가는 성취감을 느낄 수 있을 것이라고 생각했어요. 실제로 입사 후 분기별 타운홀미팅에서 필립이 직접 분기 목표의 달성 현황과 향후 목표를 짚어주시고, 우리 모두의 성과를 함께 기뻐했던 순간은 오래도록 기억에 남을 만큼 감사했고 개인적으로 정말 좋았답니다.
